Zmenu nakoniec vždy robia ľudia.

Som Jana Bernaťáková. Facilitujem zmeny, učím change management a sprevádzam ľudí, ktorí zmeny vedú.

Viac ako dvadsať rokov pracujem s ľuďmi, tímami a organizáciami. Posledných trinásť rokov sa systematicky venujem zmenám. Viedla som ich. Pomáhala som ich viesť iným. Učila som sa, čo v zmenách funguje a čo potrebujú ľudia, aby ich dokázali zvládnuť.

Táto kniha je vydestilované know-how z uplynulých 13 rokov. Čo pri zmenách funguje, čo nefunguje a prečo. Ako robiť zmeny tak, aby sa v nich nestratil človek.

Volá sa ZMENA.

Kníh o change managemente je veľa. Učia modely. Procesy. Metodiky. Nástroje. Aj tie sú potrebné.

Lenže zmenu nakoniec vždy robia ľudia.

Preto je hlavnou postavou tejto knihy človek.
Človek, ktorý zmenu vedie.
Človek, ktorý ju zažíva.
Človek, ktorý sa jej bráni.
Človek, ktorý sa v nej unaví.
Človek, ktorý jej potrebuje porozumieť.

Kniha je hotová. Teraz potrebuje jediné – dostať sa do tlače. A s tým mi môžete pomôcť vy.

Prečo je E v názve otočené?

Ak sa zmena nezaujíma o ľudí, ľudia sa nebudú zaujímať o zmenu.

Keď vedieme zmenu, prirodzene sa pozeráme dopredu. Vieme, čo chceme dosiahnuť. Kam sa potrebujeme dostať. Čo chceme vidieť vo výsledku.

Lenže ak chceme, aby tam ľudia išli s nami, potrebujeme sa vedieť aj otočiť. Pozrieť sa na ľudí.

Čo potrebujú, aby mohli nasledovať našu víziu?
Čomu nerozumejú?
Čoho sa obávajú?
Čo chránia, keď sa držia toho, čo poznajú?

Či idú s nami. Čo ich brzdí. A čo potrebujú, aby sa mohli pohnúť.

Menej tlaku → viac pochopenia → viac energie pre ľudí aj zmenu.

Čo v knihe nájdete?

• Desať dôvodov, prečo sa ľudia bránia zmenám – a čo vlastne hovoria, keď hovoria NIE. 
• Konkrétne návody, čo s tým môžete robiť – keď zmenu vediete, presadzujete alebo ňou sprevádzate ľudí. 
• Syntézu overených princípov, skúseností a praxe – Kotter, Moss Kanter, Heathovci, PROSCI a ďalší, prepojení s tým, čo sa mi za 13 rokov práce so zmenami opakovane osvedčilo v praxi. 
• Otázky a praktické pomôcky, ktoré môžete rovno použiť pri zmenách, ktoré vediete.

Pre koho je ZMENA určená?

Zmenu dnes nevedie len ten, kto to má v popise práce.

ZMENA je pre vás, ak:

• vediete tím alebo organizáciu cez zmenu, ktorú ste si nevybrali,
• vidíte, čo treba zmeniť, a hľadáte spôsob, ako pre to získať ľudí,
• ľudia na porade prikývnu a potom robia veci po starom,
• zmena, ktorú vediete, sa zasekla a neviete presne prečo,
• vaši ľudia sú z neustálych zmien unavení,
• zmena sa deje vám a potrebujete jej porozumieť.

Knihu som písala tak, aby ste ju vedeli použiť, či ste manažérom v korporáte, majiteľom vlastnej firmy, riaditeľkou školy, vrchnou sestrou v nemocnici, človekom v štátnej správe alebo v neziskovke.

Za trinásť rokov som pracovala vo všetkých týchto prostrediach. A postupne som si začala všímať to, čo sa nemení.

Bez ohľadu na prostredie.
Bez ohľadu na veľkosť zmeny.
Bez ohľadu na to, aký model alebo terminológiu používame.
Na konci je vždy človek.

Ako použijem vašu podporu?

Vyzbieraná suma pokryje:

• Tlač – najväčšia položka celého vydania
• Grafiku a sadzbu – obálka, layout, vizuály
• Redakciu a korektúry

Ak sa vyzbiera vyššia suma, vytlačíme vyšší náklad – aby sa kniha dostala aj do škôl, knižníc a organizácií, ktoré si ju nemôžu kúpiť.

„Presne mi odpovedáte na moje otázky, akoby ste vedeli, čo mi behá po rozume. Zaviedla som si virtuálny zošit, kde si vaše postrehy ukladám."

riaditeľka strednej školy

Viac o odmenách

• Kedy bude kniha ZMENA u vás?
  Kniha ide do tlače po dosiahnutí prvého míľnika a v rukách by ste ju mali mať do tohtoročných Vianoc. 

• Darovanie knihy ZMENA 
  V spolupráci s organizáciami, ktoré prepájajú a podporujú školy a neziskový sektor, oslovíme tie, ktoré majú o knihu záujem, a darované výtlačky medzi ne rozdelíme. Vy darujete knihu. My sa postaráme, aby sa dostala tam, kde ju chcú a využijú.

• Digitálna príručka KEĎ ĽUDIA HOVORIA NIE
  Automaticky ju pošleme všetkým podporovateľom nad 35€ po skončení kampane.

• Change Sparring
  Po ukončení kampane si dohodneme termín konzultácie podľa vašej potreby. Odmenu môžete vyčerpať do konca júna 2027.

• Diskusia u vás vo firme
  Diskusia prebieha naživo a rada za vami vycestujem aj mimo Bratislavy. Ak sa vaša firma / organizácia nachádza viac ako 100 km od Bratislavy, pokrytie cestovných nákladov nie je súčasťou odmeny a dohodneme si ho vopred. Odmenu môžete využiť do konca júna 2027.

• Change Akcelerátor
  Ak vás zaujala odmena s modulom Change Akcelerátora, tu si viete pozrieť, ako program vyzerá – aké sú moduly, čo sa v nich deje a pre koho sú. Aktuálne je zverejnená edícia 2026. Vaše miesto z odmeny platí na jeden modul z edície 2027, ktorá bude postavená rovnako – modul si vyberiete podľa toho, čo práve potrebujete.

• Chcete viac kníh či odmenu na mieru?
  Ak by ste mali záujem o väčší počet kníh, než ponúkajú odmeny - pre celý tím, pre školu, pre organizáciu - napíšte mi. Vytvoríme vám odmenu na mieru. 

LinkedIn: Jana Bernaťáková
E-mail: jana@janabernatakova.sk

Ďakujem, že podporíte vznik mojej knihy. Zmena je dôležitá – a nikto ju nezvládne sám. Vydajme na cestu zmeny spoločne.

Janka